1、安易通工资管理软件具有多账套数据处理功能。一套工资软件可同时为多个核算单位计算工资。
2、该系统能自由定义工资项目及其运算关系，适用于不同单位工资核算的需要。
3、该系统具有全屏幕编辑工资数据的能力。可以逐个职工编辑输入工资数据，还可以针对工资项目满足特定条件进行表达式替换。并辅助以方便、灵活查询定位功能。
4、该系统具有尾数计算、尾数恢复功能，用户可以选择定义存零单位（元角分）大小。
5、该系统可灵活定义工资报表表头格式，并具有单层、双层、复杂表头定义和打印功能，打印项目可自由选择或合并输出，可自由定义打印参数（纸张、页面及打印机类型等）。实现无级缩放的所见即所得的输出效果。
6、该系统可分部门和职工类型输出工资明细表和汇总表，并可以输出自行定义的其他工资表。
7、该系统可自动计算个人所得税。用户只需自定义所得税率，系统自动计算职工个人所得税，既减轻了用户的工作负担，又提高了工作效率。

工资管理系统特点：

1、该系统具有年度职工个人汇总表、年度部门汇总表、年度职工分类型汇总表、年度职工部门类型交叉汇总表、统计输出功能（可统计某月到某月的汇总表，具有很大的灵活性）。
2、该系统可以对职工个人或按部门、按类型对工资数据进行灵活的统计分析。
3、该系统可完成按部门自动票面分解、打印输出工资条、自动计算个人调节税等功能。
4、该系统可按固定格式或自定义格式直接生成银行代发工资文件以报送银行（工商行、建行等）。
5、该系统具有自动定义工资转账凭证及其凭证编制、查询、传输到安易账务系统的功能。
6、该系统具有操作员权限管理功能，设定操作员密码，规定操作权限，增强工资数据的保密安全性。
7、该系统提供了强有力的系统管理能力，实现数据备份、数据恢复、数据检测、重建数据文件索引、口令8、修改、更换操作员、改变账套，并提供了日志文件等多项功能。
9、该系统具有剪贴板、计算器、在线帮助等功能，标准的 Windows 风格，可操作性强，易学易用。